行政权力基本信息表

项目名称 职业技能鉴定
设定依据 1.《职业技能鉴定规定》劳部发[1993]134号文件第三条“……(三)职业技能鉴定指导中心负责组织、协调、指导职业技能鉴定工作。” 2.《内蒙古自治区职业技能鉴定暂行办法》(内劳社培字[2001]7号)第三条(二)盟市劳动行政部门负责综合管理本盟市职业技能鉴定工作,其职责是: (1)贯彻国家和自治区有关政策; (2)制定本盟市职业技能鉴定工作规划; (3)对本盟市职业技能鉴定工作进行监督、检查和评估; (4)对本盟市申报职业技能鉴定单位的资格条件进行审查上报; (5)在自治区劳动保障行政部门授范围内负责本盟市境内《职业资格证书》的核发管理; (6)负责本盟市考评人员管理工作; (7)对本盟市境内的职业技能鉴定站(所)的鉴定工作实施管理及监督检查;
实施主体
单位名称 呼和浩特市职业技能鉴定指导中心 类型 授权组织
权力来源依据 1.《中华人民共和国劳动法》 2.《中华人民共和国职业教育法》
收费标准及依据 标准 收费
依据 《内蒙古自治区发展改革委 财政厅 人力资源和社会保障厅关于规范内蒙古自治区职业技能培训和鉴定收费标准等有关问题的通知 》内发改费字[2015]1552号
审批要件 1.申报初级工(五级)职业资格:在本职业连续见习3年以上,经本职业初级工正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 2.申报中级工(四级)职业资格需具备下列条件之一: (1)取得本职业初级职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业中级工正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; (2)连续从事本职业工作6年以上,经本职业中级工正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; (3)取得经人社行政部门审核认定的,中等以上职业(专业)毕业证书,经本职业中级工正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 3.申报高级工(三级)职业资格需具备下列条件之一: (1)取得本职业(工种)中级职业资格证书满三年,在本工种连续工作3年以上,经本职业高级工正规培训规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; (2)取得高级技工学校或经人社行政部门审核认定的,以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业毕业证书,经本职业高级工正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; 4.申报技师(二级)职业资格:取得本职业(工种)高级职业资格证书满三年,经本职业技师培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 5.申报高级技师(一级)职业资格:取得本职业(工种)技师职业资格证书满三年,经本职业高级技师培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 申报材料: 1.本人身份证原件、复印件一份; 2.相关学历证书;(原件、复印件一份) 3.职业资格证书(或等级证书);(原件、复印件一份) 4.申报表一份; 5.1.5寸白底彩照三张。 6.申报技师、高级技师职业资格,另需填写申报表一式二份,并提交1.5寸白底彩照的电子版照片(拷贝格式JPG像素20KB-30KB电子照片),个人工作简历一份、专业技术总结(不少于1000字)两份、申报高级技师另需提交从事本专业的论文(不少于3000字)一份(统一使用A4纸打印),另外还需提交上述材料的电子版。单位组织报名需提交一份人员花名册。 
办理时限 从组织考试到证书发放限时30个工作日办结 
承办机构 呼和浩特市职业技能鉴定指导中心 联系方式 5181213
责任事项
责任事项 1.受理责任:公示应当提交的职业技能鉴定申请材料。职业技能鉴定中心指定专人当场审查并做出处理,对申请材料不齐全的一次性告知申请人需补正的内容,对不属于本部门职权范围的以及不符合报考条件的作出不予受理决定,并告知申请人。 2.审查责任:职业技能鉴定指导中心指定专人对申请人进行资格审查,核准后发放准考证,按规定时间、方式进行考核。 3.决定责任:对符合条件者统一安排鉴定考试,实施鉴定的职业技能鉴定机构严格按照用国家职业技能鉴定考务管理系统分批次编排考场、生成考场座次表、桌号和准考证,按要求准备好考场,由市鉴定中心统一选配考评人员监督考生持有效身份证件和准考证参加考试,在考场过程中每个标准化考场配备两名监考人员。 4.送达责任:考试完毕后按规定组织专人在10个工作日内阅卷评分,生成证书编号并打印合格人员花名册,在20个工作日内进行证书打印及验印,办好的证书应当在30天内发到考生手中。 5.事后监管责任:每一批次鉴定实施完毕后,鉴定所应当及时将有关文档整理归类并进行数据备份。 6.法律法规规章规定应履行的其他责任。
责任事项依据 1.《职业技能鉴定规定》劳部发[1993]134号文件 第三条:职业技能鉴定指导中心负责组织、协调、指导职业技能鉴定工作。”第六条:各省、自治区、直辖市劳动行政部门所属职业技能鉴定指导中心主要职责是:组织本地区职业技能鉴定工作和具体实施考评员的资格培训,开展职业技能鉴定有关问题的研究和咨询服务,推动本地区职业技能竞赛活动。 2.《中华人民共和国劳动法》(1994年) 第六十九条:国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。 3.《职业技能鉴定工作规则》劳培司[1996]58号 第二十条: 符合申报条件的人员应按规定程序履行报名手续。职业技能鉴定所(站)负责对申请人的资格审查,报当地职业技能鉴定指导中心核准后,由职业技能鉴定所(站)签发准考证。 4.《内蒙古自治区职业技能鉴定暂行办法》(内劳社培字[2001]7号) 第七条:申报职业技能鉴定的单位或个人,可抽工种对口的职业技能鉴定站(所)提出申请,职业技能鉴定站(所)负责对申请人进行资格审查,报当地职业技能鉴定指导中心核准后,由职业技能鉴定站(所)签发准考证,按规定时间、方式进行考核。 第二十一条 考务人员、考评人员由相应的职业技能鉴定中心派遣,并要严格按照自治区劳动保障行政部门制定的有关考务规定履行职责。 第二十六条:对职业技能鉴定合格的人员,由劳动保障行政部门颁发国家劳动和社会保障部统一印制的《职业资格证书》。
追责情形及依据 1.《职业技能鉴定规定》劳部发[1993]134号文件 第二十四条: 劳动行政部门对职业技能鉴定机构实行监督、检查。 第二十五条: 职业技能鉴定指导中心和职业技能鉴定站(所)的工作人员。在职业技能鉴定工作中弄虚作假、徇私舞弊的,视情节轻重,由其所在单位根据人事管理权限给予行政处分,并停止其在指导中心或鉴定站(所)的工作,考评人员如有上述行为者,吊销考评员资格证书。 2.《中华人民共和国劳动法》(1994年) 第一百零三条:劳动行政部门或者有关部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊,构成犯罪的,依法追究刑事责任,不构成犯罪的,给予行政处分。 3.《内蒙古自治区职业技能鉴定暂行办法》(内劳社培字[2001]7号) 第三十条 职业技能鉴定指导中心和职业技能鉴定站(所)工作人员,在职业技能鉴定工作中弄虚作假,徇私舞弊的,视情节轻重,由其所在单位根据人事管理权限给予行政处分,并停止其在指导中心或鉴定站(所)的工作,考评人员如有上述行为者,由自治区劳动保障行政部门取消其考评人员资格,吊销考评人员资格证书和胸卡。   第三十二条: 对违反规定核发《职业资格证书》的盟市,除宣布其所发证书无效外,有关部门要对主要责任者给予行政处分,自治区劳动保障行政部门将证书的核发权收回,并向全区通报。对伪造、仿制或滥发证书获取非法收入的,会同有关部门没收其非法所得,并给予相应处罚;构成犯罪的,提交有关部门,依法追究其法律责任。
备注

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